Autorité administrative indépendante, l'ASNR assure, au nom de l'État, le contrôle des activités nucléaires civiles et de radioprotection en France. Elle remplit également les missions de recherche, d'expertise, de formation, d'information des publics et de dialogue avec les parties prenantes dans les domaines de la sûreté nucléaire et de la radioprotection. Elle rassemble près de 2000 personnes.
L'ASNR mène une démarche volontariste de dialogue avec la société. Dans ce cadre, l'autorité a un partenariat privilégié avec les commissions locales d'information (CLI) et leur association nationale (ANCCLI). Il développe également des relations avec d'autres associations ou ONG. Des actions sont ainsi co-construites avec ces acteurs pour accompagner la montée en compétence de leurs membres et permettre une participation à l'expertise, à la recherche et à la décision de l'ASNR. De plus, l'ASNR est partenaire du projet de science participative OpenRadiation proposant au public de participer à une cartographie citoyenne de la radioactivité dans l'environnement, en s'initiant à la mesure de la radioactivité via un capteur connecté à un smartphone, et un site internet collaboratif.

La mission consistera à assister les chargés de mission dialogues avec la société dans :
- la préparation et l'organisation de réunions de dialogue, de partage et d'échange avec les parties prenantes sur les thématiques sûreté, déchets, environnement et santé,
- La participation au projet OpenRadiation et le développement de contenus de communication(numérique et papier) / de module d'accompagnement des utilisateurs
- les réflexions sur l'élargissement des publics visés par les actions (notamment les jeunes générations),
- l'organisation de rencontres internes visant à développer la culture d'ouverture à la société avec l'intervention de personnalités extérieures.

MASTER - Ingénierie de la participation/concertation ou de la vie publique

La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l’ASNR.

Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d’un environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.